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航天14所一室飞行器结构设计组齐心协力下好班组一盘棋
    日期:2011/03/04    字体:【】【】【

中国航天科技集团公司一院14所一室飞行器结构设计组   

 

    班组格言做总体与分系统的沟通桥梁,开拓型号结构设计技术领域,与生产单位密切协作,提高产品设计质量。
    兵头感言求实创新,超越进取。优质设计,严控质量。——及红娟
  

    中国航天科技集团公司一院(科研类班组)是一个曾获得一院”长征班组”并连续三年获得一院“神箭”金牌班组称号的优秀班组。多年来,组员们用他们充满激情的工作态度和无私的奉献精神,成为该所50多个班组中的优秀代表。
  人才的培养及相关机制的完善一直是班组建设工作的重点。“不丢下任何一个人”的帮带体制是班组的亮点之一。班组的成员们懂得“木桶效应”,班组的能力不是由班组中最优秀的人决定的,而是由他们中能力最弱的人决定的。因此,在班组制度中有着这样一条规定:“坚决不丢下任何一个人,全组齐心协力共同发展。”
  新组员报到伊始,班组长就指定由经验丰富的老同志带培。老同志不仅在工作中传授技术经验,还在生活中关爱新组员的成长。在组内,培养新组员的不仅有各自的带培老师,还有组内很多热心的师兄、师姐。有了这样的帮带体制,新组员的技术水平快速提高。工作中,班组非常注重经验的总结和技术的积累。定期对设计文件进行归纳、整理,先后完成了多本汇编手册,连同《技术手册》和《作业指导书》一起作为必读教材发给新员工。这样的举措,使他们很快就熟悉了工作内容,初步掌握了设计方法及思路,在实习期结束时,新员工就已经能独立处理工作中遇到的各种问题。
  跟踪生产全过程,力争做好质量每一关是班组的第二大亮点。在结构组,质量包括设计质量和生产质量,二者缺一不可。因此,班组采取一系列措施对设计、生产质量进行控制把关。班组执行严格的三级审签制度,并坚持三单统计与分析。组员们还编写了结构设计规范,对生产过程严加把关。
  全员参与的管理模式和丰富的班组文化是班组的又一亮点。班组让全体组员参与班组的建设、规章制度的制定等,从而使班组的凝聚力得到很大提高。不仅如此,班组还常常组织组员开展郊游、健身等活动;每逢组员结婚、乔迁、晋升,全体组员都会欢聚一堂,共同分享喜悦。一院长征电视台曾经拍摄的宣传纪录片《用快乐承载忙碌》,就是对该班组和谐小家的生动写照。
  为了确保型号任务的顺利完成,组员们常年早出晚归。他们吃透技术、积极创新,不断开拓专业设计新领域。在和谐温馨的班组大家庭中,他们依旧在默默地努力着,为我国飞行器事业的腾飞而拼搏着。
  来源:中国航天报
  

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